兩天拓展訓練活動已圓滿結束，內(nèi)心還是不能平靜，回顧活動中的磨煉與挑戰(zhàn)，點點滴滴均受益匪淺。一個好的團隊需要一個強有力的領導者，建立完善的組織體系，接受到任務后能及時帶領團隊合理分工并執(zhí)行到位。使團隊在一次次的任務挑戰(zhàn)中磨礪前行，突破個人能力，實現(xiàn)1+1>2的價值體現(xiàn)。

執(zhí)行力是我們工作中最大的阻力與障礙，在“畢業(yè)墻”下，由于“不準講話”這樣一個小小的要求不能夠很好的執(zhí)行，總有個別隊友不經(jīng)意的違反規(guī)定，導致為我們承擔責任的總指揮一次又一次被教官“獎勵”的時候，大家難過的同時也明白了對規(guī)則遵守的重要性。最終激發(fā)所有同事的“狼性”，通過團隊力量，成功的超越了自我。引申到工作中，公司的規(guī)章制度與產(chǎn)品WI，都需要我們認真遵守與執(zhí)行，但是實際不管是部門檢查還是內(nèi)、外部審核，發(fā)現(xiàn)問題點的主要原因均為執(zhí)行不到位。因此我們需要反思，為什么這么簡單的執(zhí)行力都做不到呢？對團隊而言執(zhí)行力就是戰(zhàn)斗力；“使之執(zhí)行”的能力就是最好的執(zhí)行力。

經(jīng)過這一次拓展訓練的洗刷，相信團隊會有質(zhì)的飛躍，時刻準備著迎接新的挑戰(zhàn)，因為堅信：狹路相逢勇者勝！

翻越畢業(yè)墻感想：可能別人無法理解，也可能有的人在笑我們傻，但是在那個時刻我們大家應該都沒有太多的想法，心中只有一個念頭干翻那堵墻，那剎那，體會到了什么叫團隊，什么叫團隊的力量。如果有重新選擇的機會，我堅信我們還是義無反顧的選擇挑戰(zhàn)。 從中學會了：

1.尊重他人，尊重他人的付出，不能以自我為中心，要多方位思考。

2.言必行，行必果，立好的目標要克服萬難，勇往直前。

3.要有責任心，要有擔當，不找借口。

4.要有團隊意識，眾志成城，引申至工作中，排除各種障礙，困難。

5.要學會控制住自己的情緒，不能讓情緒支配我們行為。

6.要多學多做少說不適當?shù)脑?，使用正確的方法去做對的事，學習前輩們的長處，改善自身的缺陷，盡量完善自身，有能力幫助到他人?！杏|太多了，要學的太多；路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索；寥寥幾句，略表心意.

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